3月18日，寧夏國投集團舉辦權屬企業總經理助理競聘演講。經過資格審核，來自集團公司及4家權屬企業20名青年員工參加了競聘演講。
此次競聘本著公開、公正、公平的原則，由來自集團公司領導班子成員、權屬企業主要負責人，及應邀的自治區金融局、長城資產、華融資產、銀河證券、股權交易中心等有關領導和專業人士作為內外部評委。競聘采取演講、必答題回答和考官隨機提問三個環節，全面考量選手綜合素質和崗位適應能力。每名選手均進行了充分的準備，展現了寧夏國投員工良好的專業素質和精神風貌。
此次競聘演講是寧夏國投集團黨委為更好地發現和培養青年人才，建設高素質管理人才梯隊的一項舉措。按照差額考察原則，每個崗位前兩名共8名選手脫穎而出進入組織考察環節。
集團公司紀委工作人員全程參與競聘演講，各權屬企業40余名青年員工現場進行觀摩。（黨群人事部 王丹）
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